EaBIM一直以来积极响应国家“十二五”推进建筑业信息化的号召,对建筑领域的信息技术开展深入技术交流和探讨!致力于打造“BIM-建筑师-生态技术”三位一体综合资源交流共享平台,希望为BIM与可持续设计理念及技术的普及做出微小的贡献!!!

EaBIM

 找回密码
 注册

QQ登录

只需一步,快速开始

扫一扫,访问微社区

搜索
楼主: CN01673688
打印 上一主题 下一主题

[资源下载] Revit族库实例教程——手把手教你做嵌套推拉窗(视频加素材)

  [复制链接]

34

主题

228

帖子

438

积分

BIM专业负责人

Rank: 4Rank: 4Rank: 4Rank: 4

积分
438

社区QQ达人

121F
发表于 2014-11-13 11:48:15 | 只看该作者
以前看帖基本不回帖,后来我发现,这样不但会花掉我的金币,而且不厚道。于是我把这段文字保存在记事本里,每看一个帖子,就复制上去,以表达我对楼主的谢意,把帖子顶起来,顺便帮自己挣点金
心情不是很好啊

0

主题

11

帖子

34

积分

BIM书童

Rank: 1

积分
34

社区QQ达人

122F
发表于 2014-11-13 12:22:58 | 只看该作者
DDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDD

2

主题

434

帖子

1109

积分

BIM项目负责人

Rank: 5Rank: 5Rank: 5Rank: 5Rank: 5

积分
1109

社区QQ达人

QQ
123F
发表于 2014-11-13 12:47:41 | 只看该作者
回贴,支持一下楼主

1

主题

25

帖子

73

积分

BIM助工

Rank: 2Rank: 2

积分
73
125F
发表于 2014-11-14 10:18:47 | 只看该作者
好东西呀。最近正在学习做族

1

主题

142

帖子

258

积分

BIM工程师

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

积分
258
126F
发表于 2014-11-14 10:36:41 | 只看该作者

学习一下,谢谢

2

主题

19

帖子

57

积分

BIM助工

Rank: 2Rank: 2

积分
57

社区QQ达人

127F
发表于 2014-11-14 16:21:28 | 只看该作者
谢谢楼主么么哒

0

主题

9

帖子

40

积分

BIM书童

Rank: 1

积分
40

社区QQ达人

130F
发表于 2014-11-17 10:31:49 | 只看该作者
看看,怎么样

2

主题

7

帖子

58

积分

BIM助工

Rank: 2Rank: 2

积分
58

社区QQ达人

131F
发表于 2014-11-17 10:34:26 | 只看该作者
学习一下,我正在做族,用得到

2

主题

232

帖子

500

积分

BIM专业负责人

Rank: 4Rank: 4Rank: 4Rank: 4

积分
500

社区QQ达人

132F
发表于 2014-11-17 11:09:33 | 只看该作者

以前看帖基本不回帖,后来我发现,这样不但会花掉我的金币,而且不厚道。于是我把这段文字保存在记事本里,每看一个帖子,就复制上去,以表达我对楼主的谢意,把帖子顶起来,顺便帮自己挣点金

5

主题

248

帖子

730

积分

BIM项目负责人

Rank: 5Rank: 5Rank: 5Rank: 5Rank: 5

积分
730
133F
发表于 2014-11-18 08:28:51 | 只看该作者
111111111111111

5

主题

248

帖子

730

积分

BIM项目负责人

Rank: 5Rank: 5Rank: 5Rank: 5Rank: 5

积分
730
134F
发表于 2014-11-18 08:29:27 | 只看该作者
11111111111

4

主题

571

帖子

3447

积分

BIM总监

Rank: 7Rank: 7Rank: 7Rank: 7Rank: 7Rank: 7Rank: 7

积分
3447

社区QQ达人

135F
发表于 2014-11-18 08:33:11 | 只看该作者
感謝分享,族的學習真的無窮止進
*滑块验证:
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

QQ|EaBIM网 ( 苏ICP备2020058923号-1  苏公网安备32011502011255号

GMT+8, 2024-11-23 18:48

Powered by Discuz! X3.2 Licensed

© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表